世上本无绝对之事。因此，在求职时，掌握一些判断应聘公司真实度的技能，真的很有必要。
以下是小编亲测的4招，对于判别招聘公司是否靠谱，非常实用！
招数一：网上搜公司评价
网上信息当然不是都可信，但也有很大参考价值。很多人会在招聘网站、贴吧、论坛等地方分享工作心得以及对公司的评价，若是近期有关该公司的评价都以抱怨为主，就要慎重。
招数二：核对招聘信息上的办公地点和网上搜出的是否统一
如果这家公司的办公地址在网上搜出来的是其他公司（当然也不排除同一个地点注册了其他公司），或者你的面试地点根本不是你面试的这家公司，或者办公楼内外也看不到公司标识，这份工作有可能不大靠谱。除非你本身就是面试的一家小公司，你不介意它处于初创期。
招数三：查看联系方式是否真实
一般招聘单位留的联系方式都是固定电话，如果你遇到联系方式是手机的就要当心了，特别是一些偏远地区或是广州之类的。
招数四：偷偷上门实地考察
一个企业的工作环境，绝对会影响工作热情。如果你不是很信任用人单位的话，不妨，在面试之前装作路人甲乙丙丁偷偷的做个实地考察，侧面了解一些实际情况，然后再做决定。
