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听说那个外地同事最爱吃的是……

来源:义乌人才网 时间:2018-03-01 作者:义乌人才网 浏览量:

  刚到一家新公司报到时,总是免不了给同事做自我介绍。每次说起“我是XX人”的时候,却总是引来大家的不少问题,“你们那是不是XXX?”、“你们的人都XXX吗?”、“你们喜欢吃XXX吗?”……

  还记得你第一次自我介绍时,同事都对你的家乡有什么误会吗?

  广东同事

  “听说你们广东人什么都吃!”

  “没有吧,和大家次(吃)的一样啦。”

  “你们不是吃小老鼠,叫三吱儿。”

  “怎么可棱(能)?你确定广东人发得准儿化音?”

  “不是有一种饭,叫煲仔饭!”

  “那是粤语用小煲煮的饭啦。”

  “还有更恐怖的,人头饭!除了人,还吃油炸鬼!”

  “……”

  ——广东人吃的东西还有交通工具,艇仔粥,车仔面呢!

  其实广东人这么敢吃,正是源于他们大胆,创新,冒险的精神。所以请为有这样敢于第一个吃螃蟹的人做同事,使劲拍拍掌!

  山东同事

  “听说你们山东人天天吃煎饼卷大葱?”

  “其实山东不是所有的地区都吃煎饼,主要集中山东南部和西南部。”

  “那作为山东人一定特别会喝酒吧!下次见客户多喝两杯!”

  “没有的事,我酒量不行,啤酒一瓶倒。”

  “山东人个个高大威猛,怎么你只有168?”

  “可能我是个假的山东人吧。”

  “你们是不是都会开挖掘机?”

  “……”

  ——挖掘技术哪家强?山东技术找.....!

  其实山东人是公认的积极,勤劳、朴实。孔孟先贤流传下来的思想直到两千多年后今天仍影响着绝大多数山东人,山东同事可谓是“最能吃苦的人”!

  上海同事

  “听说你们上海男人怕老婆?”

  “阿拉这是体贴老婆,可不是怕老婆咧”

  “吃的菜都是甜的吧?这里的菜还和口味不?”

  “做饭用的最多的还是盐和油。”

  “好像你们都看不起外地人啊!”

  “这个情况难道全国各地只有上海?”

  “千万不能和上海人一起出去,太小气了。”

  “……”

  ——对,上海人的钱包都缝在裤裆里的!

  其实上海人身上,有着不断融合商业社会的精明、理性,又保留着中华文化的优雅、仁义。这一代的上海人也变得更加阳光、直率、幽默。上海同事,还是很有教养、有个性,目标明确的。

  东北同事

  “听说你们东北人不怕冷?”

  “我们不是抗冻,是装备好。”

  “你们是不是特别大男人主义啊?”

  “我们媳妇儿比我们还强悍!哪敢?!”

  “东北人都喜欢挂金链戴金戒指做直播吗?”

  “谢谢老铁刷的跑车。”

  “在家天天吃猪肉炖粉条,小鸡炖蘑菇吧?”

  “那玩意有啥可吃的???”

  “你不爱吃米饭吧,今天吃你们最爱吃的面食去。”

  “兄弟,我不是山东人,你没听说过东北大米吗?”

  “本山大叔最近怎么样?”

  “……”

  ——赵本山?小沈阳?谢飞机?是是是,都是我亲戚!

  其实东北人普遍有一种不安分的冲动,喜欢表达,乐于沟通,擅长交往,愿意接纳不同事物和人群。有东北人做同事,壕爽!

  四川同事

  “听说你们四川人顿顿吃火锅?”

  “只吃fuo锅?串串、干锅、冒菜、抄手、冷吃兔等都表示不服!”

  “四川人是不是都长得挺矮的?”

  “老子都长到180,还矮?”

  “四川四季分明,既没北方冷,又没南方热。”

  “冬天(湿)冷得要命,夏天(闷)热得要死!”

  “你怎么把辣椒挑出来扔了?不是最喜欢吃辣椒吗?”

  “除了少数用来吃的泡椒,其他辣椒是拿来当调料的。”

  “在四川,随地都可以见到熊猫吧?”

  “……”

  ——在四川,遛熊猫就像遛狗一样平常,就像山西人拿煤炭当饭吃一样!

  其实四川人确实是比较懂得吃喝玩乐,和四川同事一起,随地都可以组起麻将局来!而且四川美女特别多,如果你有四川的同事,那你真是太幸福啦,天天都能饱眼福!

  另外,其他地域的同事也经历过这些……

  新疆同事,“给我们做一个烤羊肉串,烤板筋,烤肝子,烤肠子,烤腰子,烤肚子,烤馕,烤羊心,烤全羊,烤包子,抓饭,拌面,薄皮包子,炒面,黄面,牛筋面,凉面,胡辣羊蹄,馓子,大盘鸡,辣子鸡,羊肉汤,牛肉汤,馕,架子肉,馕坑肉,奶茶,酸奶,米肠,羊肺子吧!”

  山西同事,“你们家有几个煤矿啊?”

  内蒙古同事,“你们出门都骑马吗?”

  北京同事,“卤煮豆汁儿都吃得很溜吧?”

  湖南同事,“哇,你们那的明星很多吧!”

  福建同事,“听说广东人很爱吃福建人?”

  ……

  现实生活中,根据地域刻板印象去随意给同事贴一些或好或坏的标签,确实是有失偏颇。希望我们下次再认识一个新同事的时候,先不要用自己的印象去判断他这个人是好是坏。尤其对那些从地域风评不好的地方来的人,请多一些耐心,在工作中去慢慢了解他们。

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